La Federación de Sindicatos Municipales Bonaerenses (FESIMUBO) continúa ampliando su plan de lucha en la provincia de Buenos Aires. En esta oportunidad, la Regional Interior Oeste resolvió avanzar en la organización de medidas de protesta en reclamo de mejoras salariales, condiciones laborales dignas y el cumplimiento de la legislación vigente.
La decisión se tomó durante un plenario realizado en la sede del Sindicato de Trabajadores Municipales de Chivilcoy, que contó con la participación del secretario general de FESIMUBO, Hernán Doval, y representantes de los sindicatos que integran la Regional 3B.
El encuentro reunió a dirigentes gremiales de Mercedes, Suipacha, Navarro, San Andrés de Giles, Carmen de Areco, Chivilcoy, Alberti, BRAGADO y 9 de Julio, quienes analizaron la situación de los trabajadores municipales y las acciones a desarrollar en sus respectivos distritos.
Durante el plenario, Doval otorgó libertad de acción a la Regional para definir y coordinar las medidas que considere necesarias, con el objetivo de incorporarse al denominado Plan de Lucha Total, Permanente y Prolongado que impulsa la federación en distintos puntos del territorio bonaerense.
Entre los principales reclamos se encuentran salarios dignos, el fin de la precarización laboral, el rechazo al desfinanciamiento del Instituto de Obra Médico Asistencial (IOMA) y del Instituto de Previsión Social (IPS), y la convocatoria al Consejo del Empleo Municipal, tal como establece la Ley provincial 14.656.
Desde FESIMUBO sostienen que la convocatoria a ese organismo resulta fundamental para abordar las condiciones laborales y salariales de los trabajadores municipales bonaerenses.
Con la incorporación de la Regional Interior Oeste, la federación busca fortalecer la coordinación de las acciones gremiales y extender sus reclamos a más municipios de la provincia de Buenos Aires.
Fuente. Agencia El Vigia
