Parece mentira, parece burla, pero no lo es. Indigno lo que ofrecen, indigno lo que aceptan.
El martes 13 de enero el gobierno provincial ofreció un 1,5 % en la mesa paritaria docente y los sindicatos sentados allí (FUDB más UPCN, ATE) no aceptaron. Hoy nuevamente en reunión paritaria, el gobierno ofreció un 1% correspondiente a diciembre 2025, un retroactivo al medio aguinaldo del semestre anterior del 0,5% y un 2% de aumento para enero 2026.
Sinceramente, creemos que nos están tomando de estúpidos. Quisiéramos que quede claro. Somos docentes. Estudiamos y enseñamos a nuestros alumnos a discernir cuándo nos mienten y nos manipulan y cuándo no.
No vamos a dejar de repetir que necesitamos salarios dignos. Que salarios dignos significa, por si a algún funcionario o paritario se le olvidó, que con ese salario debemos cubrir nuestras necesidades para vivir dignamente tal como lo plantea el Artículo 14 bis de la Constitución Nacional y como lo plantea ATE Indec. En este momento un salario digno para la docencia bonaerense sería de $ 1.980.000 en un cargo, de básico e inicial, o sea, Salario Mínimo Vital y Móvil Docente.
Los números salariales son muy claros y objetivos. Los salarios iniciales por cargo de quienes damos clases en la provincia son los siguientes:
– Profesores: $ 463.500
– Maestra de Inicial: $ 713.000
– Maestra de Grado: $ 713.000
– Preceptor/a: $ 613.000
Este salario es de bolsillo. El salario básico resulta ser que es de $ 291.215 .Ponemos como ejemplo el de los compañeros de la Federación de Aceiteros de la Argentina que para la categoría de peón el salario inicial y básico es de $ 2.344.000.
En la paritaria se debe firmar la cláusula gatillo de actualización del salario por inflación, dado el deterioro permanente de nuestro salario y una inflación que no se detiene.
La docencia bonaerense está cansada de que unos pocos decidan a puertas cerradas. Creemos que ya es hora de decir BASTA y plantarnos ante un nuevo atropello hacia toda la docencia.
Venimos soportando hace mucho tiempo presiones, imposiciones de Regímenes académicos inconsultos, sobrecarga laboral, falta de cargos, cierres de cursos, violencia hacia docentes, problemas de infraestructura en nuestras escuelas, falta de insumos, comunidades educativas rotas cuya contención la proveemos los docentes, quienes estamos día a día poniendo el cuerpo.
Lo pedagógico queda en último lugar, porque nos pasamos el día entero apagando incendios. Solos. Y rotos. Y mal pagos. Hace rato dejaron de valorar la tarea docente. Pero ya no más. El aumento que pretenden darnos implica aproximadamente $16.000.
No les da un poco de vergüenza ofrecer esto? Vergüenza los que lo ofrecen. Vergüenza los que lo aceptan.
La Asociación de Maestros de la Provincia de Buenos Aires no acepta semejante canallada.
Repetimos: NO ACEPTAMOS SEMEJANTE CANALLADA POR INDIGNA Y MISERABLE EN LA PROVINCIA MÁS RICA DEL PAIS.
En la última Asamblea extraordinaria realizada en diciembre del 2025 se votó por unanimidad NO INICIO DE CLASES 2026 hasta que nuestras demandas sean tenidas en cuenta.
HASTA QUE LA DIGNIDAD SE HAGA COSTUMBRE!!!
SI HAY DOCENTES POBRES, NO HAY INICIO DEL CICLO LECTIVO 2026.
